Warning: mysqli_stmt::bind_result(): Number of bind variables doesn't match number of fields in prepared statement in /home/c0040127/public_html/articulo/articulo.php on line 33 “El Sindicato buscará mediante el dialogo los beneficios que le pertenecen” -
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“El Sindicato buscará mediante el dialogo los beneficios que le pertenecen”

Nicolás de la Fuente, detalló el acuerdo al que llegó el gremio ATSA con el Gobierno Provincial

Nicolás de la Fuente, secretario General de ATSA, en dialogo con Aire Fm destacó la apertura al dialogo por parte del Gobierno Provincial y celebró el bono que percibirá el sector de salud por 4 meses consecutivos.

Cabe recordar que dicho bono fue anunciado en la noche de este lunes, por el gobernador Ricardo Quintela, y consiste en asignarle a la guardia COVID un incremento del 50% y, a la vez, uno del 25% al salario básico de los trabajadores de salud.

El secretario de ATSA destacó que el gremio fue en busca de una recomposición salarial con posterior aumento, pero desgraciadamente, dada la situación económica que atraviesa la provincia ante la pandemia de COVID, no fue posible.

El Gobernador nos dijo que estamos recibiendo fondos para enfrentar el COVID pero son insuficientes. Hacemos de cuenta que tenemos 2 administraciones públicas, tenemos que pagar hoteles para los aislados, llevarles la comida; pagar cuentapropistas, taxistas, remiseros, ayudar a toda la sociedad que no está pudiendo trabajar”, explicó.

En este marco accedimos al aumento de una suma no remunerativa, que vaya directamente al bolsillo del trabajador y el Gobernador decidió fijar este 25% del sueldo básico como una suma no remunerativa, que no va al básico pero no sufrirá descuentos tampoco, detalló, y agregó que también se estableció un 50% de aumento en las guardias COVID.

No es lo mejor, pero es lo que hay. Y el sindicato va a seguir trabajando; no desistimos del aumento pero hay otras maneras para enfrentar la situación”, enfatizó.

Asimismo añadió que Quintela se comprometió a dialogar a cerca de una política salarial clara, además de conformar una comisión entre miembros del Ministerio de Salud, de la Comisión de Salud y de Hacienda, de la Cámara de Diputados, y miembros del sindicato para analizar y avanzar en propuestas para las problemáticas que se desarrollan en el sector, tal como la re categorización de trabajadores para la planta permanente, que sería el 80% de empleados e implicaría un aumento salarial acorde a las nuevas categorías.

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También se hablará allí sobre reglamentar la ley que sacó la Legislatura Provincial sobre un subsidio de 30 mil pesos que pagará la provincia a todos los trabajadores de salud de la provincia infectados con COVID tras su labor.

Finalmente, de la Fuente remarcó que el gremio seguirá buscando conseguir los beneficios acordes al sector mediante el dialogo, dado que según sus palabras esta es la forma de hacerlo y el Gobierno Provincial tiene apertura a ello.

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